Asistente Logístico
Fecha: 14 abr 2026
Ubicación: Cusco, Peru
Empresa: Plan International
Plan International es una organización sin fines de lucro, de Desarrollo y Acción Humanitaria, que promueve los derechos de la niñez y la igualdad para las niñas. Creemos en el poder y el potencial de cada niña y niño, a pesar que muchas veces, se vean limitados por la pobreza, la violencia, la exclusión y la discriminación, siendo las niñas las más afectadas.
En colaboración con niñas, niños, jóvenes, seguidores y socios, apostamos por un mundo justo, abordando las causas profundas de los problemas que enfrentan los niños, niños en situación de vulnerabilidad. Apoyamos a la niñez, capacitándolos para prepararse y responder ante la crisis y la adversidad. Impulsamos el cambio de prácticas y políticas a nivel local, nacional y global gracias a nuestro alcance, experiencia y conocimientos.
Durante más de 85 años, hemos reunido a otros optimistas determinados para transformar la vida de todas las niñas y niños en más de 80 países.
¡No nos detendremos, hasta lograr la igualdad!
LA OPORTUNIDAD
Apoyar la implementación de los procedimientos administrativos relacionados a activos, gestión de instalaciones, inventarios, almacén, transporte y aduanas, gestión de flota, para contar con el respaldo, documentación y entregas necesarias en la oficina de Unidades de Programas Cusco.
DIMENSIONES DEL ROL
- Apoyar en la administración adecuada de los activos de Plan Internacional, de acuerdo a los procedimientos globales y locales incluyendo el seguimiento para la gestión de activos adquiridos con fondos de subvenciones.
- Apoyar con la seguridad física, el mantenimiento y el buen funcionamiento de los edificios y las propiedades que posee y alquila Plan International.
- Administración de inventarios de almacén a fin que cumplan con las políticas de Plan International y los reglamentos de los donantes.
- Apoyar en el cumplimiento de los trámites y administración relativo a transporte y aduanas.
- Apoya con la gestión de flota en la PU.
LA PERSONA:
Requisitos Fundamentales
- Bachiller en Administración o a fines.
- Conocimiento en gestión y control de almacenes, activos e instalaciones en organizaciones sin fines de lucro
- Conocimiento de trámites aduanales y de importación
- Conocimientos en aplicación de herramientas de gestión y administración de bodegas y activos.
- Manejo de herramientas digitales
- Orientación al detalle
- Orientación al cliente interno y externos
- Contar con licencia de conducir vehículos de doble tracción
Requisitos Deseables
- Adecuada comunicación oral y escrita
- Adecuado manejo y resolución de conflictos
- Manejo del cambio y adaptabilidad
- Comprender y aplicar procesos y políticas
- Colaboración multifuncional y planificación colaborativa
- Objetividad, imparcialidad, honestidad y transparencia.
Ubicación: Cusco - Perú
Reporta a: Oficial Logístico - CO
Nivel Hay: 10
Fecha límite para postulaciones: 20 de abril 2026
Click en el siguiente enlace para conocer el Descriptor Completo del Puesto: DP Asistente de Logística UECD PU Cusco ABRIL 2026.pdf
La igualdad, la diversidad y la inclusión están en el centro de todo lo que Plan International representa. Queremos que Plan International refleje la diversidad de las comunidades con las que trabajamos, ofreciendo igualdad de oportunidades a todos sin importar edad, sexo, etnia, religión o creencia, orientación sexual, identidad de género, estado civil, condición de embarazo, discapacidad.
Plan International se basa en una cultura de inclusión y nos esforzamos por crear un ambiente de trabajo que garantice en cada equipo, en cada oficina, en cada país, sea rico en personas, pensamientos e ideas diversas.
Fomentamos una cultura organizacional que abraza nuestro compromiso con la justicia racial, la igualdad de género, los derechos de las niñas y la inclusión.
Plan International cree que en un mundo donde los niños enfrentan tantas amenazas de daño, es nuestro deber garantizar que nosotros, como organización, hagamos todo lo posible para mantener a la niñez segura. Esto significa que tenemos responsabilidades particulares hacia los niños y las niñas con los que entramos en contacto, garantizando las condiciones seguras para evitar daños y riesgos en contra de ellos.
Se llevarán a cabo una serie de controles previos al empleo; de conformidad con la Política de Protección de niños y jóvenes de Plan International.
Plan International también participa en el Programa de divulgación de mala conducta entre agencias. De acuerdo con este esquema, solicitaremos información a los empleadores o exempleadores de los postulantes, acerca de hallazgo e incidencias sobre su involucramiento en explotación sexual, abuso sexual y/o acoso sexual durante su temporada de empleo, así como incidentes bajo investigación cuando el postulante dejó el empleo.
Al enviar una solicitud de empleo, el postulante confirma comprender estos procedimientos de contratación.
Tenga en cuenta que Plan International nunca enviará correos electrónicos solicitando pagos a los/as postulantes. Nuestras oportunidades de empleo se publican en sitios oficiales o redes asociadas al desarrollo y ayuda humanitaria.